3月7日下午，公司召开落实党风廉政建设两个责任集体谈话会。党委书记刘沛林出席会议并讲话，纪委书记杨兴龙主持会议并提出工作要求，党委委员、纪委副书记甄洁洪、全体中层正职、附中党委书记、校长及纪委书记参加会议。
会上，甄洁洪通报2018年度公司各院部、职能部门履行党风廉政建设责任考核的情况，并宣读省纪委驻省教育厅纪检监察组对高校5起侵犯学生利益典型案例的通报。
杨兴龙首先充分肯定了2018年公司党风廉政建设取得的成绩，一是“两个责任”意识增强。将落实“两个责任”作为了政治之要、治党之需、工作之责；二是“两个责任”明确有力。下达责任清单、签订责任书、召开会议部署；三是“两个责任”落实认真。制订工作计划，把握工作重点，落实工作措施。四是“两个责任”考核严格。下达考核方案，进行认真考核，通报考核结果；五是“两个责任”效果优良。形成浓厚氛围，推进管党治党，促进事业发展。杨兴龙同时指出各单位在履责中存在四个方面不足：在思想上有不重视的问题；在责任上有不落实的问题；在方法上有不结合的问题；在工作效果上有不显著的问题。他强调进一步落实“两个责任”是党的政治建设要求，是反腐败斗争形势的要求，是公司事业发展进步的要求。他就进一步落实“两个责任”提出了五个方面的要求：一是进一步增强履责意识。要通过增强“四个意识”强化履责意识，要通过坚定“四个自信”夯实履责基础，要通过做到“两个维护”，落实履责要求。二是进一步健全履责体系。党委履行好全面监督责任，纪委履行好专责监督责任，党委工作部门履行好职能监督责任，党的基层组织履行好日常监督责任，党员履行好民主监督责任。三是进一步建立履责机制。坚持管思想、管工作、管纪律、管作风。在理念上“四管”是一个有机整体，不可分割；在目的上管思想、管纪律、管作风为管工作提供坚强有力的保障；在过程上把管思想贯穿于管工作、管纪律、管作风的全过程；在方法上把“四管”同部署、同落实、同检查、同考核；在效果上既要对每一“管”进行评价，更要对“四管”的综合结果进行考核评价。四是进一步落实履责措施。把问题看准，把措施定实，把结合做好。五是进一步强化履责考核。明确考核要求，做做好考核报告，严格考核奖惩。杨兴龙书记还对2019年党风廉政建设工作调研进行了部署。
刘沛林书记高度评价了2018年公司党风廉政建设，他认为工作成效显著，主要体现在五个方面：一是更加强化了责任意识，二是更加注重了源头预防，三是更加注重了“一岗双责”，四是更加注重了“立德树人”，五是更加注重了师德师风。他强调，工作成效的取得归功于党委主责、党政同责、纪委尽责、中层履责、考核评责。刘沛林书记对抓好2019年公司党风廉政建设提出了四个方面的要求：一是强化思想武装。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步用“四个意识”导航、用“四个自信”强基、用“两个维护”铸魂，深入推进全面从严治党向纵深发展。二是加强政治建设。要坚定政治信仰，坚持党的政治领导，要提高政治能力，净化政治生态。三是坚持“一岗双责”。既抓业务工作，又抓党风廉政建设，做到“四同步”，两手抓，两手都要硬。四是永葆清正廉洁。坚决贯彻执行中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”。要进一步推进不敢腐、不能腐、不想腐一体建设，强化不敢腐的震慑，扎紧不能腐的笼子，筑牢不想腐的堤坝。他要求全体党员干部要知敬畏、存戒惧、守底线，明大德、守公德、严私德，带头遵守《中国共产党廉洁自律准则》，时刻保持清醒头脑，做政治上的明白人，做一岗双责的表率，做忠诚、干净、担当的好干部。
集体谈话会现场
公司党委书记刘沛林讲话
公司纪委书记杨兴龙主持会议并提出工作要求
公司党委委员、纪委副书记甄洁洪通报情况
编辑：肖燕芳
审核：甄洁洪 谷建春
